为切实抓好大比拼工作，南华县财政局围绕县委、县政府中心工作，紧扣“1133”战略，立足工作职能，从实际出发谋划工作，始终保持“跳起摸高”精神，勇于争创标杆，推动财政工作取得跨越式发展。
    以武定县为追赶标兵，2019年财政信息上报工作明显提高。2019年我局上报州局信息50篇，比上年同期45篇增长11.1％，由州级财政信息采用32篇，比上年同期22篇增长45.5％，数量质量明显提高；以禄丰县为追赶标兵，2019年财政决算质量显著提升。大力弘扬“跨越发展、争创一流，比学赶超、奋勇争先”精神，认真落实积极的财政政策，狠抓财政收支专项行动，圆满完成了年初确定的预算目标任务。全县财政综合管理成绩斐然，财政管理绩效综合评价连续两年进入全国前200名，按财政部奖励标准，获500万元一次性奖励，成为全州为数不多连续两年进入全国县级财政管理绩效综合评价前200名的县。一是做好顶层设计。抓紧研究制定全面实施预算绩效管理的指导性文件，细化工作要求和举措，推动全面实施绩效管理；二是扩大绩效管理范围。加强政府性基金预算、国有资本经营预算项目支出全过程绩效管理；三是强化绩效成果应用。建立绩效目标和绩效评价结果与预算安排、政策调整挂钩机制；四是研究出台规范第三方绩效评价办法。进一步规范第三方机构参与预算绩效管理工作，增强第三方绩效评价的客观性、公正性、专业性。